Theo quy định tại Điều 118 Bộ luật lao động năm 2012, Kỷ luật lao [...]
Không được xử lý kỷ luật lao động đối với một số đối tượng đang [...]
Khi tiến hành xử lý kỷ luật lao động người lao động, người sử dụng [...]
Người lao động phải chuẩn bị hồ sơ bao gồm những giấy tờ theo quy [...]
Pháp luật quy định như thế nào về mức hưởng và cách tính mức hưởng [...]
Đối tượng hưởng chế độ ốm đau gồm những ai? Điều kiện hưởng là gì? [...]
Xử lý kỷ luật lao động được áp dụng khi có hành vi vi phạm [...]
Tạm ứng tiền lương được Bộ luật lao động năm 2012 quy định nhằm mục [...]
Trong quá trình lao động khó tránh khỏi có những trường hợp do sự cố [...]
Tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động là việc tạm dừng thực hiện hợp [...]
